◆ＰＢＬ課題解決型プログラム
　ＰＢＬ（Project-Based Learning）は、受講者が企業から提示された
　問題解決に向けて、有効な情報収集、自己学習、グループ討議、成果物
　の作成・発表までを行うもので、学生向けインターンシップの他、
　 内定者フォローに適したプログラムです。
　詳しくはこちら → http://e-z-on.jp/?p=2202

 
◆面接官・リクルータートレーニング
　面接官やリクルーターの役割から、求職者から本音を聞き出す関係性の
　 構築や資質を見極める質問力などを高めるトレーニングをロールプレイ
　を交えて伝授します。（↓クリックすると拡大できます）

 
◆アセスメント（御社オリジナル人材モデル作成可）
　御社だけの人材モデルはもちろん、配属を考えている特定部門だけの
　人材モデルを作成することができるため、より高いマッチングが可能。
　本アセスメント（適性診断測定）
　ProfileXT®は、アメリカで開発され、
　世界125 カ国で活用されている信頼の高いもので、314の設問に答える
　ことで、仕事における職務適性を「思考」「行動」「興味」の３つの
　側面で数値化および分かりやすく言語化します。
　採用だけでなく、入社後の人材開発、教育、マネジメント、サクセッ
　ションプランニングまで、長期間に渡り活用できるアセスメントです。
　（↓クリックすると拡大できます）
　　

 
◆心理をナビゲートする選考企画（主に新卒採用）
　代表自らが人事時代に実施し、内定承諾率の向上など大きな成果をあげた、
　「学生の心理をナビゲーションする選考プロセス」のノウハウを活かした、
　採用企画のご提案をはじめ、採用に関する各種相談承っております。

 
◆面接官代行サービス
　一次面談、グループディスカッションでのアセスメント等、初期の選考を
　中心に、面接経験豊富なプロの目で選考のお手伝い。質の統一化や工数削減
　 に貢献します。

 
◆起業支援サービス
　世の中には数多くの「成功のヒケツ」が溢れています。それなのに、
　なぜ思うような成功を手にできる人とそうでない人が生まれるのでしょうか。
　それは、成功のヒケツは一通りではないから。
　自分の資質にあったやり方をすることが、成功への最善かつ最短のルートです。
　「自分を知り、活かす」お手伝いと、実際に起業するための手続きについての
　サポートを行っています。

 
◆その他、採用に関する各種ご相談を承っております。

【料金】
　　期間、回数、支援範囲にあわせて個別にお見積りさせていただきます。
　　また、定期的にお伺いするコンサル契約は別料金体系になります。
　　まずは、お気軽にお問い合わせください。


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